Reducción del "turno de la muerte": Un acuerdo que cambia las reglas del juego
Recientemente, en Cerrejón, una importante explotación minera de carbón del norte de Colombia, la empresa y el sindicato han alcanzado un acuerdo sin precedentes. Este acuerdo, destinado a reducir las horas de trabajo y eliminar el peligroso "turno de la muerte", supone una importante victoria para los trabajadores. Durante años, los mineros soportaron horarios extenuantes que ponían en peligro su salud y seguridad y hacían casi imposible una vida familiar. Sin embargo, con el apoyo de CNV Internationaal, se han logrado avances vitales para resolver estos problemas de larga data.
La ayuda prestada por CNV Internationaal ha resultado decisiva para sortear las complejidades de las negociaciones laborales. Con acciones conjuntas, el sindicato pudo presentar denuncias ante el Ministerio de Trabajo y preparar documentos esenciales sobre salarios, horas de trabajo y composición salarial. Este esfuerzo de colaboración sentó las bases del histórico acuerdo que permitirá aplicar un nuevo calendario laboral en septiembre de 2024.
Abordar los problemas mediante una acción integral
Se han tomado medidas proactivas, que van más allá de la mesa de negociación, para abordar problemas más amplios en Cerrejón. Se llevaron a cabo estudios internacionales de diligencia debida para arrojar luz sobre las preocupaciones relativas al calendario laboral y a la salud y seguridad en el trabajo. Además, se organizó una clínica laboral virtual para ofrecer a los mineros una plataforma en la que buscar orientación sobre cuestiones laborales, capacitándoles para hacer valer sus derechos en el lugar de trabajo.
Impacto positivo más allá del lugar de trabajo
Los efectos de este acuerdo se extienden mucho más allá de la mano de obra inmediata. Los antiguos trabajadores desplazados que habían perdido su empleo en otro lugar de la empresa PRODECO, están siendo recontratados por Cerrejón. Esto no sólo restablece las oportunidades de empleo, sino que también garantiza que estos trabajadores se beneficien de mejores condiciones de trabajo y normas de seguridad.
Allanar el camino hacia un futuro sostenible
De cara al futuro, este acuerdo sienta un poderoso precedente para las relaciones laborales no sólo en la mina de Cerrejón, sino en todo el sector minero. Demuestra que, con una defensa sindical persistente y el apoyo de organizaciones como CNV Internationaal, es posible lograr mejoras significativas en las condiciones laborales. Al dar prioridad a los derechos de los trabajadores y fomentar un entorno de colaboración, se vislumbra un futuro más saludable y sostenible para todos los que trabajan en el sector.
Fecha de publicación 28 05 2024
Perú: El sindicato minero triunfa en su lucha por la libertad sindical